ব্যবসায়বিশেষজ্ঞ জিজ্ঞাসা করুন

কর্মদক্ষতা এবং পেশাদারী কর্মদক্ষতা

আজ, নেতারা প্রায়ই সম্পর্কে কথা বলতে পেশাদার কর্মদক্ষতা তার কর্মচারী। এই ধারণা কি?

পেশাদার কর্মদক্ষতা - অভিজ্ঞতা এবং অর্জিত জ্ঞান পরিমাণ, একজন ব্যক্তি দ্রুত পেশাদারী মাঠে কর্ম সমাধান করতে সক্ষম হবেন হয়।

কর্মদক্ষতা, বৈজ্ঞানিকভাবেও ভাষী, প্রতিযোগিতায় একটি সেট গঠিত হয়। একজন এই শব্দটি multivalued।

কর্মদক্ষতা, প্রথম, ব্যক্তিগত কর্মচারী উৎপাদন সমস্যার সমাধান করার ক্ষমতা বোঝায়। কখনও কখনও এটা যে একজন ব্যক্তির কর্মদক্ষতা, শিক্ষা ছাড়া, কিন্তু অনেক বছর ধরে শিল্পে কাজ করেছে, এর কর্মদক্ষতা অতিক্রম করে স্নাতক। এটা তোলে বস্তু (কার্যকলাপ) এর তাত্ত্বিক জ্ঞান এবং এটির সাথে কাজ করার ব্যবহারিক দক্ষতা নিয়ে গঠিত।

উপরন্তু, শব্দ "কর্মদক্ষতা" প্রয়োজনীয়তা করে একটি নির্দিষ্ট প্রকর্মী ক্ষেত্রে প্রযোজ্য এর সমষ্টি উল্লেখ করে। সাধারণত, এই অর্থে শব্দটি নিয়োগের বা সার্টিফিকেশন বিশেষজ্ঞদের ব্যবহার করা হয়। সব প্রতিযোগিতা এর সমষ্টি ঠিক "পেশাদার কর্মদক্ষতা" এর ধারণা। অন্য কথায়, এই ধারণা মোট ব্যক্তিত্ব, যা শিক্ষা, অভিজ্ঞতা, এবং ব্যক্তিগত গুণাবলির একটি সংখ্যা প্রতিফলিত চারিত্রিক হিসেবে দেখা যেতে পারে, পেশাদার দায়িত্ব সঙ্গে মানিয়ে নিতে অনুমতি দেয়।

পেশাদার কর্মদক্ষতা গঠন ভাগ করা হয়েছে:

  • পেশাগত যোগ্যতা।
  • ব্যক্তিত্ব পেশাদারী দায়িত্ব অভিনয়ের জন্য গুরুত্বপূর্ণ বৈশিষ্ট্য।
  • সামাজিক ও পেশাদারী অবস্থা।

তাত্ত্বিক ধারণা এবং ব্যবহারিক উপাদান এ "পেশাদার কর্মদক্ষতা" ধারণা বিচ্ছেদ এটি একটি আরো বিস্তারিত বোঝার পারেন।

কার্যক্রম বা রেফারেন্স শর্তাবলী বস্তুর সম্পর্কে তাত্ত্বিক জ্ঞান রয়েছে:

  • কি এটা একটি নির্দিষ্ট পেশাগত যোগ্যতা মানে সম্পর্কে তাত্ত্বিক ধারণা।
  • পেশাদারী অবস্থা তাত্ত্বিক ধারণা।
  • পেশাদারী বৈশিষ্ট্য অনুভূতি।

উপায় বস্তুর সঙ্গে খুব কাজ করতে গঠিত হতে পারে।

  • পেশাদারী বিশেষজ্ঞতা সংগঠনের পদ্ধতি।
  • বাস্তবায়ন অবস্থা পদ্ধতি।
  • উপায় পেশাদারী বৈশিষ্ট্য প্রয়োগ করতে।

যাইহোক, এক বলতে পারেন যে, "পেশাদার কর্মদক্ষতা" ধারণা অনন্য। শিক্ষাবিজ্ঞান, মনোবিজ্ঞান, সমাজবিজ্ঞান অধ্যয়নরত বিভিন্ন বিশেষজ্ঞ, এটা ভিন্নভাবে ব্যাখ্যা করা।

তাদের মধ্যে কেউ কেউ বিশ্বাস করেন যে শব্দটি জ্ঞানীয় কার্যকলাপ এবং পেশাদারী কার্যকলাপ পরিমাণ উল্লেখ করে। এই উপাদানগুলির উচ্চ মাত্রার মানসিক বিশেষজ্ঞ টান কমিয়ে দেয় অহং মানসিক অবস্থা উন্নত, এটা অভিজ্ঞতা লাভ এবং সফলভাবে একটা চেন পাস করতে সাহায্য করে "- একটি অল্প বয়স্ক পেশাদারী - একটি পেশাদারী - ছাত্রী (ছাত্র প্রশিক্ষণার্থী)। একটি উচ্চ পর্যায়ের পেশাদার"

অন্যান্য বিশেষজ্ঞের পেশা যেকোন সমস্যার অবস্থায় ক্ষমতা, তাদের নিজের উপর পর্যাপ্তরূপে কাজ করতে হিসাবে "পেশাদার কর্মদক্ষতা" ধারণা চিহ্নিত করার চেষ্টা করছেন। এই, ঘুরে, অগত্যা আত্মোন্নতি একটি প্রতিশ্রুতি প্রয়োজন শুধুমাত্র পেশাদারী নয়, বরং এর সাথে সম্পর্কিত মাঠে।

বিশেষজ্ঞদের অধিকাংশই একমত যে, পেশাদার কর্মদক্ষতা তার কাঠামো উপাদানের নিম্নলিখিত সিরিজের রয়েছে:

  • জ্ঞানবাদী (পেশাদারী মানের)।
  • মূল্যবোধ ও অর্থ (এই পেশাদার ইনস্টলেশন ক্ষেত্রেও প্রযোজ্য)।
  • Dejatelnostnyj (পেশাদার দক্ষতা)।
  • ব্যক্তিত্ব (ব্যক্তিত্ব সাহায্যের পেশাদারী বৃদ্ধি)।

অভিযোজন, দক্ষতা সাধারণ এবং সঙ্গে সমষ্টি বিষয়ে বিশেষজ্ঞ পেশাদারী সংস্কৃতি, ব্যবসা একটি উদ্ভাবনী পদ্ধতির পেশাদারি একটি অবিচ্ছেদ্য অংশ।

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 bn.delachieve.com. Theme powered by WordPress.