NPF "ভবিষ্যত": গ্রাহকের রিভিউ, রেটিং লাভজনকতা

APF "ভবিষ্যত" বৃহত্তম আর্থিক প্রতিষ্ঠান, যা চুক্তি OPS শেষে ফলে তাদের পেনশন অবদানসমূহ বৃদ্ধি রাশিয়া একটি সুযোগ সঙ্গে নাগরিকদের প্রদান করে একটি। কোম্পানির মধ্যে এই প্রতিষ্ঠানের প্রধান কাজ বেশি 18 বছর আগে শুরু হয়। "ওয়েলফেয়ার" এবং "Stalfond" - এখন এটা প্রধান NPF একটি সমবায় হয়।

ভিত্তি সম্পর্কে

কোম্পানী যেহেতু - না পেনশন পরিষেবার বাজারে আগন্তুক, সে তাদের ব্যবসা সাফল্যের "অহংকার" করতে পারেন। 2016 এর শুরুতে ক্ষেত্রে দুটি উল্লেখযোগ্য স্ট্রাকচার সমবায় থেকে মিলিত তহবিল ক্লায়েন্ট পেনশন বীমা বেশি 3.2 মিলিয়ন মানুষের হয়ে ওঠে। সম্মিলিতভাবে পেনশন দৈত্য জেএসসি APF বাজার বেশি 12% এর "ফিউচার"।

প্রাথমিকভাবে, কোম্পানি রেল একটি সরাসরি সম্পর্ক ছিল এবং তাদের কর্পোরেট অংশীদার ছিল। পরবর্তীকালে ক্লায়েন্ট প্রবাহ বিস্তার এবং অত্যন্ত বিশেষায়িত খালি SPF অবস্থা হারানোর এজেন্ট উপর বীমাকৃত ব্যক্তির পার্থক্য এবং রুবেল বিলিয়ান আকৃষ্ট করতে অনুমতি দেবে পেনশন। এখন টাকা "নিরাপত্তা কুশন" NPF "ওয়েলফেয়ার" এবং NPF "Stalfond" যা একক তহবিল "ভবিষ্যত" হয়, 210 বিলিয়ন রুবেল হয়।

স্বচ্ছ্বতা ও ফান্ড স্বচ্ছতা - ভবিষ্যত ক্লায়েন্টদের আস্থা একটি অঙ্গীকার

বিনিয়োগকারীদের চুক্তি OPS প্রবেশ করতে ইচ্ছুক ছিল। উপরন্তু, কোম্পানির কার্যকলাপ অফিসিয়াল ওয়েবসাইটে বর্ণনা করা হয়েছে। সেখানে যা NPF হল "ফিউচার" ঠিকানাটি উল্লেখ করুন। মেজর অফিসের যে শহর-ধনকুবের পাওয়া যায়। প্রধান, মস্কোর অবস্থিত, রঙ্গিন বীথিকা উপর ঘ। 2. অকপটতা নীতি নেটওয়ার্কের ভবিষ্যতে পেনশন আকার নিরূপণ এবং খুঁজে বের কি চুক্তির উপসংহার পর রাজস্ব হতে হবে করতে পারবেন। ইন্ডেক্স সঞ্চয় - অফিসিয়াল ওয়েবসাইট, প্রতিষ্ঠাতা, পেনশন পরিকল্পনা সম্পর্কে তথ্য ছাড়াও, মৌলিক দৌড়ানো ছাড়া সংগঠন প্রকাশ করে।

NPF "ভবিষ্যত": শক্তিশালী সংস্থার রেটিং "এক্সপার্ট রা"

এটি একটি একক বড় এবং ছোট বেসরকারী তহবিল, যা প্রভাব ও রেটিং সংস্থা "বিশেষজ্ঞ" মূল্যায়ন অধীনে আসতে চাইল না কার্যকলাপ কল্পনা করা অসম্ভব। এই দৃঢ় সামনের এবং সবচেয়ে চাহিদাপূর্ণ appraisers, এখন অনেক ক্লায়েন্ট সরাসরি পেনশন বীমা এর সাথে সম্পর্কিত করা হয় না পরিচিত এক। 2015 এর শেষের দিকে NPF "ভবিষ্যত" রেটিং এখনো লালিত সীমানা পরাস্ত করতে পারবে না "সর্বোচ্চ নির্ভরযোগ্যতা।" তিনি "প্রথম সারির" (খুবই নির্ভরযোগ্য) এর পর্যায়ে বন্ধ করে দেয়।

যাইহোক, সব কোম্পানি মতামত বিশ্লেষণ বিশেষজ্ঞ, যেমন আনুষ্ঠানিকভাবে খুব ছোট বলে মনে করা হয় যে তহবিলে হিসাবে একই সীমান্তের নির্ভরযোগ্যতা শীর্ষে অনুষ্ঠিত করেননি হয়। আসলে NPF "ভবিষ্যত" রিভিউ নেটওয়ার্ক ইতিমধ্যে অর্জন করেছে সত্ত্বেও, এটা অনেক ফাউন্ডেশন, যা দুই অন্যান্য NPF এর সংযুক্তির দ্বারা গঠিত হয় দ্বারা এখনও। অতএব, খুব তাড়াতাড়ি বিচার করতে কিভাবে সত্তা পুনর্গঠনের সঙ্গে মানিয়ে নিতে হবে, এবং গ্রাহকদের সঙ্গে, এবং দলে গার্হস্থ্য পরিস্থিতির সঙ্গে।

তা সত্ত্বেও প্রাপ্য উন্নয়ন প্রাথমিক পর্যায়ে যাতে সম্মানজনক র্যাংকিং নিজেই একটি ভাল ফলাফল, যা তুলনায় আরো রাশিয়ান NPF 67% তার সকল কার্যক্রম মধ্যে অর্জন করা যাবে না হয়। তারা হয় সম্পূর্ণরূপে বীমাকৃত ব্যক্তি তাদের বাধ্যবাধকতা পূরণ করেননি, বা বেশ স্পষ্ট নীতি গ্রাহকদের আকর্ষণ এবং তার পেনশন ব্যবসা বজায় রাখার জন্য নয়।

অন্যান্য সংস্থার র্যাঙ্কিং

তবে, ফান্ড "সব তার মহিমা মধ্যে" কার্যক্রমের বিশ্লেষণ পাবে হিসাবে "এক্সপার্ট রা" শুধুমাত্র কোম্পানী যা দিয়ে NPF তাদের নিজস্ব ব্যবসা দক্ষতার করতে ইচ্ছা ছিল। অন্যান্য সংস্থা বিশ্লেষক হিসাবে আমন্ত্রিত করা হয় নি। একটি অল্প বয়স্ক কোম্পানী যা এখনও সম্পূর্ণরূপে পরিণত না এবং বীমা ব্যবসায় তার জায়গায় উপলব্ধি, এটি ক্ষমাযোগ্য নয়। কিন্তু NPF "ভবিষ্যত" যেমন একটি দৈত্য জন্য, এই ধরনের সামান্য পার্থক্য না সেরা মুহূর্ত, কারণ এটি অসম্ভব গ্রাহকদের আকৃষ্ট করতে তাদের প্রচেষ্টা সম্ভাব্য বীমাকৃত ব্যক্তির মূল্যায়ন করার এবং আর্থিক অবস্থা পরীক্ষা করা।

যে সকল ব্যক্তি তাদের পেনশনের সঞ্চয়ও স্থানান্তর করতে চান, হতাশ হয় যেখানে NPF "ভবিষ্যত" অফিস, কি তাদের কর্মক্ষেত্রের মোড। উদাহরণস্বরূপ, ইয়েকাটেরিনবার্গ মধ্যে শাখা ঠিকানায় পরিচালনা - রাস্তার। Pointsmen, ঘ 41 .; কাজান - কার্যক্রম। পুশকিন, ঘ। 12 (207 EXT। অফিস)। আর সারাতোভে শাখা রাস্তায় অবস্থিত। Vavilova ,. 28A, 34 তম অফিস।

"আমার অ্যাকাউন্ট" তহবিল - কি এবং কিভাবে?

এটা তোলে ইন্টারনেট ছাড়া আজ জীবন কল্পনা করা কঠিন। এবং অ রাষ্ট্র কোম্পানী বাড়ীতে সহ যেকোন সময় তাদের সুবিধাজনক সময়ে তাদের সমস্ত অ্যাকাউন্ট অ্যাক্সেস করতে, গ্রাহকদের ইচ্ছা বুঝতে পারে। এটা কোন গোপন যে NPF রাশিয়া 75% তার বীমাকৃত ব্যক্তির ব্যক্তিগত তথ্য অ্যাকাউন্ট এবং পেনশন বিবৃতি, যা সম্পূর্ণরূপে হয় চুক্তি (সক্রিয়, স্থগিত সমাপ্ত, সাইনড হয় নি), সব স্টক অবস্থা তথ্য প্রকাশ, বিশেষ করে, অ্যাক্সেস সেবা কি এই পরিমাণ টাকা নিয়োগকর্তা থেকে সরাসরি স্থানান্তর করা হয়েছে, এবং কি - যখন কোম্পানির ব্যবস্থাপনা পরিবর্তন ইত্যাদি একটি প্রাইভেট কোম্পানী, হারিয়ে গ্রাহকদের কত শতাংশ দ্বারা সূচীবদ্ধ করা হয়।

NPF "ভবিষ্যত" সাইট "আমার অ্যাকাউন্ট" এছাড়াও গ্রাহকদের তহবিল কোম্পানির অফিসের পরিদর্শন ছাড়া পারবেন, আপনার অ্যাকাউন্টের স্থিতি পরীক্ষা (pretensions দিয়ে চিকিত্সার দ্বারা) ভ্রান্ত ক্রেডিট ক্ষেত্রে সমন্বয় করতে (ব্যক্তি পেনশন হার ট্যারিফ প্ল্যানের পরিবর্তন বিষয়ে একটি চিঠি পাঠাতে যে এই ধরনের একটি ফাংশন জন্য করতে পারবেন), পাশাপাশি সহজ আরামদায়ক প্রতিবেশ অর্থ সব আন্দোলন অনুসরণ করুন।

"আমার অ্যাকাউন্ট" অ্যাক্সেস (পরিচালক এবং এজেন্ট একটি ব্যক্তিগত দর্শন) কোম্পানির একটি শাখা পরিদর্শন করার সময় যেমন খোলে, এবং চুক্তি OPS বা প্রতিষ্ঠানের অফিসিয়াল ওয়েবসাইট NPF "ভবিষ্যত", যার ঠিকানা অনুসন্ধান ক্যোয়ারী দ্বারা খুঁজে পাওয়া সহজ সঙ্গে ক্লায়েন্টের নিজের নিবন্ধনের উপসংহার এ।

এটা NCHP NPF "ভবিষ্যত" রূপান্তর করতে কি লাভজনক?

3.2 লক্ষ গ্রাহকের যারা তাদের অবসরকালীন সঞ্চয় ন্যস্ত আছে, অবশ্যই, তাদের পছন্দ কোন সন্দেহ ছিল না। তা না হলে, তারা কমই তাদের "ফিউচার" তে স্থানান্তরিত হবে। যাইহোক, "নীরব ধরনের" (78%) অনেক পছন্দ, যেখানে তারা তাদের ক্রমসঞ্চিত অংশ পাঠাতে পারি নির্ধারণ করতে পারেন, তারপর পেনশন করার জন্য একটি শালীন "বুস্ট" জন্য। তারা তহবিলের পছন্দের উপর একটি চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত শুধুমাত্র নির্ভরযোগ্যতা নীতির উপর ভিত্তি করে করতে পারবেন না।

অবশ্য, মনোরম বোধ যে অবসরকালীন সঞ্চয় নিরাপদ হাত আছে। তা সত্ত্বেও প্রধান কারণ কেন নাগরিকদের উপসংহারে OPS চুক্তি বিনিময়ে ব্যবস্থার সবচেয়ে গুরত্বপূর্ণ। পেনশন থেকে "বুস্ট" এক চায় করুন। কিন্তু অনেক মানুষ পছন্দ সঙ্গে ভুল করা পেনশন বীমা এবং ভয় ক্ষেত্রে কম সচেতনতার দৃশ্য এই পদক্ষেপ গ্রহণ করার সাহস।

2015 NPF "ভবিষ্যত" এর জন্য লাভজনকতা দরিদ্র। কিন্তু এই শুধুমাত্র তার সংযোগ পুনর্গঠনের জন্য হয়েছে। কিছু আর্থিক সূত্র মতে, সাধারণভাবে নেতিবাচক ছিল (-6.8%)। এর অর্থ এই যে আহরণ নাগরিকদের পূর্ববর্তী সময়ের (2014) জন্য সমান পর্যায়ে রয়ে গেছে। OPS সফল অপারেশন 18 বছর স্থায়িত্ব সম্পর্কে কথা বলতে: এটা অবশ্য প্যানিক এবং দ্রুত একটি ভিন্ন কোম্পানি নির্বাচন করতে চায় করার প্রয়োজন নেই। ফেরতের নেতিবাচক হার, গঠন NCHP এখনো দূরে গ্রাহক তহবিল ইতিমধ্যে নিয়োগকর্তা থেকে স্থানান্তরিত করা হয়েছে এবং "অ-দাহ্য" না লাগবে অ্যাকাউন্টের এখনও বিদ্যমান স্থগিত রাখার গ্রহণ।

মূলধন যোগান অ-রাষ্ট্রীয় পেনশন ফান্ড, যা, যখন মিলিত ক্রিয়াকলাপ-লিডার-চুক্তি ক্ষেত্রে, যা রুবল অবদান 210-billionths করার পেনশন পরিষেবার বাজার বেশি 12% নিয়ন্ত্রণ করে সর্ববৃহৎ ইউনিট তৈরি, সংগঠন কি কোম্পানির মুনাফা হবে নির্বিশেষে সব আমানতকারীদের পরিশোধ করার অনুমতি দেয় (ঋণাত্মক / ধনাত্মক) কি অবস্থা একটি সম্পূর্ণ (সঙ্কট, অর্থনৈতিক নিষেধাজ্ঞার, হাই প্রতিযোগিতা, একাধিকার) হিসাবে আর্থিক বাজারের মধ্যে বিকশিত হবে।

এটি এর মূল্য যে বৃহত্তম অফিস NPF "ভবিষ্যত" এক বিস্তারের জায়গা - একটরঈনবর্গ। আইটি কর্মী সব ক্লায়েন্ট এবং জরুরী ক্ষেত্রে বা অস্পষ্ট মধ্যে সম্পন্ন করতে হবে করতে সুস্পষ্ট কি দৃঢ় নিজেই আর্থিক জলবায়ু এবং কেন কর্মচারীদের দীর্ঘ তাদের স্বেচ্ছায় কোম্পানী চয়ন করেছেন। কিন্তু একটি প্রতিক্রিয়া পেতে, গ্রাহকদের আমলাতন্ত্র ও উদ্দীপনাকে অভাব (যেমন রেজিস্ট্রেশন OPS চুক্তি যে উপকৃত এবং এজেন্টদের উল্টোদিকে, এবং কোম্পানি) সঙ্গে যোগাযোগ করার জন্য প্রস্তুত থাকতে হবে।

কিভাবে ফাঁদ lzheagentov পড়া কিভাবে? গল্প 1 নম্বর

দুর্ভাগ্যবশত, ইন্টারনেট ক্রমবর্ধমান সত্য যে বীমা এজেন্ট জালিয়াতির মাধ্যমে OPS চুক্তি উপসংহার, আক্ষরিক ঐ তহবিলের তারা প্রস্তাব প্রবেশ করতে বাধ্য গ্রাহকদের অত্যাচার সম্পর্কে তথ্য প্রদর্শিত শুরু হয়। আর এই ক্ষেত্রে বিচ্ছিন্ন করা হয় না। কেবলমাত্র ওয়েবসাইট বা ব্লগে যা তিক্ততা এবং বিহ্বলতা সঙ্গে প্রতারিত নাগরিকদের কিভাবে জন্য ঠাট এবং স্ক্যাম প্রতিজ্ঞা পড়া সম্পর্কে সবাইকে বলতে যান। এবং কি সবচেয়ে আক্রমণাত্মক - "লাঠি", হায়, বাস্তবতা ও সত্যে বীমা এজেন্ট, যারা কেবল করতে পারবেন না পুরস্কার আয় করতে চান, একজন সৎ ভাবে OPS চুক্তি শেষ হয়।

NPF "ভবিষ্যত" সঙ্গে একই গল্প - হতাশ মানুষ যারা পাহাড়ের প্রতিশ্রুত, বা, বিপরীত, তারা তাদের অবস্থানের সুবিধা গ্রহণ এবং "গোপনে" একটি চুক্তি স্বাক্ষর করতে স্খলিত এর পর্যালোচনা, এটি এখন কোন আশ্চর্য হয়।

কর্মসংস্থান ইতিহাস সংখ্যা 2 ছাড়া নিয়োগ

কিভাবে একটি কাজ খুঁজে পেতে যখন দেশে সংকট থাকবে? অবশ্য, প্রথম স্থানে সংবাদ মাধ্যমে বিজ্ঞাপন মনে আসে। সংবাদপত্রে এবং ইন্টারনেটে বিজ্ঞাপন কর্মচারীদের অনুমতি দেওয়া হয়েছে তাদের "মলিন" কাজের NPF "ভবিষ্যত" রিভিউ নতুন বিবৃতি দিয়ে ভরাট করা। কৌশল অনুসরণ করছে: ক্লায়েন্ট একটি কাজ করুন, যা সাধারণত আকর্ষণীয় কাজের পরিবেশ নির্দেশিত হয় পেতে চায়। যেমন, একটি উচ্চ বেতন, বন্ধুত্বপূর্ণ কর্মী, অফিস কাজ এবং সামাজিক সুবিধা। অবশ্য, এই ধরনের একটি মর্যাদাপূর্ণ স্থান গ্রহণ করতে চায় অনেক হতে হবে। সকল শারীরিকভাবে কোম্পানী কেবল পারবনা ব্যবস্থা, কিন্তু একটি প্রশ্নাবলী বা অগ্নি নিরাপত্তা ফর্ম ছদ্মাবরণে চিহ্ন একটি চুক্তি OPS দিতে (অথবা অন্য কোন কিংবদন্তী, কথিত কর্মসংস্থান কোনও সম্পর্ক নেই) - সম্পূর্ণরূপে।

এই যুদ্ধকৌশল প্রায় জয় এই হয়। প্রয়োজন ফান্ড, দরিদ্র চাকরি প্রার্থীদের কার্যত কিছু যে তারা সাইন ইন করতে "স্খলিত।" আর শুধুমাত্র বাড়ীতে যখন আবেগ এবং উষ্মা একটু প্রশমিত, অবশেষে বুঝতে কি তারা কাজ করেছেন। কিন্তু এটা খুব দেরি হয়ে যাবে। এটা সত্য যে ক্লায়েন্টের সাথে সব কাগজপত্র সাইন ইন করার পরে এখনও কর্মক্ষেত্রে অফার যাচ্ছে গণনা বেহুদা: এটি মূলত অস্তিত্ব ছিল না। এই সব শুধু একটি চালাক চাল ব্যবস্থাপনা, জনসংযোগ পদক্ষেপ যে লাভ লক্ষ লক্ষ আকর্ষিত হবে, কিন্তু উল্লেখযোগ্যভাবে কোম্পানী "ফিউচার" এর গ্রাহক সন্তুষ্টি ফলাফল এবং ব্যবসা করছেন উপায়ে কমাতে ছিল।

প্রতারণা বা জালিয়াতির বিরুদ্ধে কী গ্রাহকদের?

হায়রে, যদি বীমাকৃত ব্যক্তি তাদের কৃতকর্মের ফলাফল সম্পর্কে সচেতন নয়, এখনো একটি চুক্তি OPS মালিক প্রমাণ এটি জালিয়াতির মাধ্যমে তৈরি করা হয়েছিল, এটা কার্যত অসম্ভব স্বাক্ষর করেন। কোম্পানী সবসময় সেখানে "অজুহাত।" হয় তদন্তের ফলে এমনকি একটি সম্ভাব্য কর্মখালি যা অভিযুক্ত আবেদনকারী জন্য অপেক্ষা দেওয়া হবে। একজন প্রতারিত মানুষ ছাড়া উপায় থাকবে না কিন্তু তাদের পছন্দ স্বীকার বা অন্য কোনো কোম্পানি, যা আরো স্বচ্ছ ও তাদের গ্রাহকদের শ্রদ্ধাশীল হতে হবে তাদের NCHP এক বছরের অনুবাদ করতে চেষ্টা করুন।

তবে, এখনও আশা করা হয় যে পেনশনের সঞ্চয়ও পূর্ববর্তী অবস্থানে রয়ে গেছে। এই সম্পর্কে পরিচায়ক এসএমএস রিপোর্ট বা না হলে পেনশন ফান্ড থেকে নিশ্চিতকরণ এখনো রিপোর্ট করা হয় নি। এই ক্ষেত্রে, চুক্তি শেষ না হওয়া পর্যন্ত বিধিবদ্ধ না বলিয়া গণ্য করা যেতে পারে। এবং গ্রাহক কোম্পানী যা তাঁর সঙ্গে ছিলেন বীমা এজেন্ট ফান্ড "ভবিষ্যত" সঙ্গে দেখা করতে হতে চলতে থাকবে।

আপনি "আমার অ্যাকাউন্ট" এ এটি পরীক্ষা করতে পারেন অথবা পেনশন ফান্ড থেকে সরাসরি দর্শন দ্বারা (যদি এই ক্লায়েন্ট হয়)। সুতরাং, NPF "ভবিষ্যত" তার কাজকর্ম, যা (8/10) অধিকাংশ অত্যন্ত নেতিবাচক উপর রিভিউ, তার অবৈধ নীতি অর্জন করেন। এটা তোলে কোম্পানীর কোন সম্ভাবনা ছেড়ে বিকাশ এবং তার বীমা পণ্য চটক ভিত্তিতে নতুন গ্রাহকদের লাভ।

NPF বা আরপিএফ? আগপাছ

রাশিয়ান রুবল এবং অন্যান্য NPF মধ্যে NCHP হস্তান্তরের লিঙ্ক মুদ্রায় ছাড়াও অর্থ ও রাজস্ব সবচেয়ে জনপ্রিয় অনুরোধ, এক। পেনশন ফান্ড কর্মচারী টেক্কা তর্ক ভবিষ্যৎ NPF তাদের গ্রাহকদের একটি তুচ্ছ পরিশোধ করা হবে না। ও বেসরকারি কোম্পানি কর্মচারী, বিপরীত, স্মরণ করিয়ে দেওয়া হয় যে, "নীরবতা" ক্ষেত্রে 6% সেভিংস আরপিএফ থাকবে। তারা পেনশনভোগীরা তারিখ থেকে রাষ্ট্র পেমেন্ট বিতরণ করা হবে।

ব্যক্তিগত পেনশন তহবিল রিভিউ গ্রাহকদের, এবং হতাশ, এবং আপনার পছন্দ (যা তাদের NCHP স্থানান্তরিত হয়েছে) ভিন্ন ভোগ করেন। কিছু বীমাকৃত ব্যক্তি অত্যন্ত আনন্দিত যে, তারা তাদের অর্থ পরিচালনা করতে পারেন। অন্যরা বিপরীত, শেষ পর্যন্ত বুঝতে পারে না, তারা কি তাদের স্তূপীকৃত অংশ না করেনি। তৃতীয়ত, তাদের নিয়োগকারীদের যারা চুক্তি কর্পোরেট প্রকৃতি প্রবেশ করেছে এবং ইতিমধ্যে কোম্পানী, যা এখন নতুন গ্রাহকদের সংখ্যক এক্সেস খুলেছে থেকে তাদের লাভ পেতে পরিচালিত হয়েছে হস্তান্তর করতে বাধ্য একটি আবশ্যিক ভিত্তিতে।

যাইহোক, পৃথক মতামতের উপর প্রভাব অত্যন্ত কঠিন। বিশেষ করে তথাকথিত "নীরব ধরনের" যারা সম্পূর্ণরূপে কি তহবিল তাদের পছন্দের জানি না ব্যাপারে এবং তা কোথাও মূল্য তাদের পেনশনের সঞ্চয়ও হস্তান্তর হয়। রাষ্ট্র যে তহবিল NPF স্থানান্তর করা হয়নি আগ্রহী। অতএব, একটি সারিতে তৃতীয় বছরের জন্য ক্রিয়াকলাপ-লিডার-চুক্তি ইন্ডেক্স উপর স্থগিত রাখার প্রসারিত করে। অবশ্যই, এই অবস্থায় মূলত অর্থনৈতিক সংকটের দ্বারা প্রভাবিত হয়, কিন্তু লাল এখনও জনসংখ্যা থাকে। যারা ইতিমধ্যে NPF মধ্যে NCHP অনুবাদ, আপনি নির্বাচন সম্পর্কে চিন্তা করা উচিত নয়। একটি কোম্পানির বীমাকৃত হয়, পেমেন্ট ফেরত ক্ষেত্রে যেন ব্যাংক বীমা অবদানসমূহ। (তত্সহ "ভবিষ্যত") বৃহত্তম NPF বীমা সিস্টেম, যা গ্রাহকদের জন্য একটি অতিরিক্ত সুরক্ষা এবং কোম্পানী তাদের আনুগত্য বৃদ্ধি মধ্যে ঢুকে পড়ল।

NPF ও সংকট যখন একটি লাইসেন্স প্রত্যাহার?

সঙ্কটের একটি যুগের অনেক কোম্পানি তহবিল ও চেক করে তাদের উপর পতিত ছিল প্রবাহ বজায় পারি নি। তাদের মধ্যে অনেক, দেউলিয়া হয়েছিল অন্যদের - ছোট সংস্থাগুলো মধ্যে পুনর্গঠিত হয় অন্যদের স্বেচ্ছায় বাজার থেকে প্রত্যাহার করার সিদ্ধান্ত নিয়েছি। কেন্দ্রীয় ব্যাংকের লাইসেন্স হারানো - NPF, তাদের জন্য সবচেয়ে খারাপ জিনিস বিষয়ে। এই আর্থিক সেবা বাজারের কার্যক্রম নিষিদ্ধ মানে। এবং যদি কোম্পানীর একটি লাইসেন্সের প্রত্যাহার অধীনে এসে বিনিয়োগকারীদের আরেকটি পরিচালন সংস্থা এটি করতে হবে। উভয় ক্ষেত্রেই তারা যে ডিফল্টরূপে ফি স্থানান্তর করা হবে স্বীকার করতে হবে রাশিয়া এর পেনশন ফান্ড। যদিও কর্তন যে নিয়োগকর্তা দ্বারা দেওয়া হয় ভাগ, অপরিবর্তিত রয়ে গেছে। কিন্তু সুদের ক্ষতি, ইন্ডেক্স অবদান বাদ নেই।