স্থানীয় প্রবিধান

স্থানীয় প্রবিধান গ্রহণ প্রক্রিয়া সংগঠন তাদের কর্তব্য কর্মচারীদের মধ্যে সঠিক বন্টন করা হয়। ফলস্বরূপ, কিছু শ্রমিকের বন্টন এসব দলিল লেখক, অন্যদের বিধানিক ফ্রেমওয়ার্ক সঙ্গে তাদের সম্মতি পরীক্ষা হবে, এবং অন্যদের - সঠিকভাবে চালানো হবে। ফলস্বরূপ, মাথা শুধুমাত্র চেক করুন এবং অনুমোদন করতে পারেন। অভ্যন্তরীণ কার্যকলাপের বিভিন্ন ক্ষেত্র বন্দোবস্ত জড়িত নথি। এই ক্ষেত্রে, তাদের উন্নয়ন ও মৃত্যুদন্ড মানব সম্পদ বিভাগের সহ বিভিন্ন বিভাগ, দ্বারা সম্পন্ন করা যেতে পারে।

স্থানীয় আইনি কাজ নিয়োগকর্তার নির্দিষ্ট বৈশিষ্ট্য থেকে সম্মান সঙ্গে শ্রম আইন বিধান মূর্ত রূপ দান করা। এই দস্তাবেজগুলি প্রতিটি কর্মচারী একটি স্বতন্ত্র পদ্ধতির জন্য সাংগঠনিক ও আইনগত ভিত্তি গঠন করে।

শ্রম আইন স্থানীয় প্রবিধান যে প্রতি এন্টারপ্রাইজ জন্য বাধ্যতামূলক প্রদান করে। একই সময়ে নিয়োগকর্তা লেবার কোড নেই অন্তর্ভুক্ত নির্দিষ্ট বিধান করতে পারে, কিন্তু সে উদ্যোগ শ্রম সম্পর্ক এ প্রবিধান বাস্তবায়ন করা প্রয়োজন।

এই দস্তাবেজগুলির প্রস্তুতি যে কর্মী যারা প্রকল্পের প্রস্তুতি জন্য দায়ী করা হবে, নিয়োগকর্তা দ্বারা নির্ধারিত বিবেচনায় নেয়া হবে। একটি নিয়ম হিসাবে, কর্মীদের বিভাগ বিশেষজ্ঞদের অভ্যন্তরীণ আইন শাসক খসড়া বিধিমালা প্রস্তুতি মধ্যে বিশেষ পারদর্শীতা, কর্মচারীদের ব্যক্তিগত তথ্য মূল্যায়ন, পেশাদারী উন্নয়ন, অভিযোজন, কর্মচারীবৃন্দ সেবা, সময়সূচি অবকাশ, কাজের বিবরণ উপর বিধান। উপরন্তু, মানব সম্পদ ব্যবস্থাপকদের শিফট সময়সূচী, মজুরি উপর সংস্থান, স্টাফ বা কর্মী উন্নয়ন জড়িত হয়।

স্থানীয় আদর্শ ঘটনা শ্রম মান ধারণকারী ফরম সুপারিশমূলক চরিত্র আছে ব্যবহার প্রণীত। ছুটির সময়সূচি, সেইসাথে স্টাফ বা কর্মী, প্রমিত রূপ অনুযায়ী প্রণীত।

স্থানীয় আইনগত আইন একটি শ্রম মান রয়েছে এবং শ্রম আইন বা অন্যান্য প্রবিধান বিধি, ধারণকারী বিধান অনুযায়ী তার কর্মদক্ষতা মধ্যে নিয়োগকর্তা দ্বারা গৃহীত যৌথ চুক্তি বা চুক্তি।

আজ প্রকাশনা, যা নমুনা কাগজপত্র প্রদান অনেক আছে। কখনও কখনও (কিছু উদ্যোগের মধ্যে বিশেষ করে) সেখানে টিপিক্যাল এবং আনুমানিক স্থানীয় প্রবিধান, যা সংস্থা বা শাখা সুনির্দিষ্ট প্রতিফলিত হয়। যাইহোক, দৈনন্দিন বাস্তবে, সাংগঠনিক দস্তাবেজ, পরিকল্পিত এবং আদর্শভাবে টানা, বিরল।

একই সময়ে, যেন টেক্সট ভাল না করে, এটা আইনি বল দান ক্ষেত্রে একটি নথি হয়ে যায়। ডকুমেন্ট আইনগত গুরুত্ব দান সংক্রান্ত পদ্ধতি, নির্দিষ্ট উপাদান (বিবরণ) নিবন্ধনের জন্য প্রদান করে। এই উপাদান আগে বা টেক্সট পর সাজানো থাকে।

স্থানীয় প্রবিধান সাধারণত একাধিক-পৃষ্ঠা দস্তাবেজ, বরং একটি জটিল গঠন হচ্ছে। আউট করা, এবং তথ্যপূর্ণ হেডার: তাদের, অন্যান্য নথি হিসেবে তিনটি অংশ আছে।

ফর্ম জারি নথিগুলো মেলে সেগুলো উপস্থিত:

• এন্টারপ্রাইজ নাম;
• নাম নথি প্রকার ;
• নিবন্ধনের তারিখ;
• সংখ্যা;
• জায়গা যেখানে দলিল প্রণীত হয়।

নিবন্ধন অনুমোদনের তারিখ বহন করবে না।

সাংগঠনিক ডকুমেন্টেশন প্রস্তুতি কিছু অসুবিধা, সেইসাথে এটা বিভিন্ন তথ্য একটি যথেষ্ট পরিমাণ না শুধুমাত্র ফর্মের পরিষ্কার প্রবিধান কিন্তু নথির বিষয়বস্তু অবদান। স্থানীয় আদর্শ আইনের টেক্সট প্রথম এর পরিকাঠামো নির্ধারণ করতে হবে করতে শুরু করে, হাইলাইট বিভাগে নিশ্চিত যে সামগ্রী অংশে অন্তর্ভুক্ত করার।